"อ่านเมือง" - ข้อเสนอแนะของพนักงานเกี่ยวกับความคิดเห็นของ บริษัท

ความสนใจของคุณจะถูกนำเสนอใน "อ่านเมือง" บทวิจารณ์พนักงาน ขณะนี้เป็นจุดสำคัญสำหรับผู้สมัครที่มีศักยภาพ มันเป็นสิ่งสำคัญเสมอที่จะทราบว่านายจ้างที่ดีจะถือเป็นหนึ่งหรือ บริษัท อื่น โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณอยู่ในความร่วมมือระยะยาว ไม่กี่คนที่ต้องการได้รับการที่พวกเขาวิ่งหนีเท่านั้นที่จะไม่เห็นหรือว่า บริษัท และด้วยเหตุผลนี้เราจะต้องเข้าใจในสิ่งที่ "อ่านเมือง" ข้อเสนอแนะจากพนักงานเป็นนายจ้างได้รับ

สิ่งที่ทำให้

แต่การที่จะเริ่มต้นด้วยการ: บริษัท เป็นธุระในการทั่วไป? นอกจากนี้ยังเป็นจุดสำคัญที่ความสนใจของผู้สมัครที่มีศักยภาพ แล้วหนึ่งของชื่อเป็นที่ชัดเจนว่าเราจะจัดการกับหนังสือ แต่ในสิ่งที่พื้นที่?

บริษัท ฯ "อ่านเมือง" บทวิจารณ์พนักงานมีรายได้เป็นเครือข่ายการค้าที่ขายหนังสือและสื่อสิ่งพิมพ์ นั่นคือมันเป็นสิ่งที่ต้องการร้านค้าที่มีชื่อเสียงรอบ "หนังสือเล่ม." คู่แข่งใหม่ซึ่งมีการพัฒนาเครือข่ายการค้าในเมืองที่แตกต่างกันทั่วรัสเซีย ในหลักการไม่ได้เป็นสถานที่น่ากลัวที่สุดในการทำงาน โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าเราคำนึงถึงความจริงที่ว่าสื่อที่ทันสมัยมักจะโฆษณา "อ่านเมือง" ดังนั้น บริษัท จึงได้พัฒนาและกลายเป็นที่นิยมจริงๆ และมันเป็นข้อแก้ตัวที่ดีที่จะหางานที่นี่

เกี่ยวกับการทำงาน

แต่สิ่งที่ได้กล่าวเกี่ยวกับการทำงานขององค์กรหรือไม่ ตัดสินโดยความคิดเห็นของลูกค้าที่ "อ่านเมือง" - มันค่อนข้างเป็นหนังสือที่ห้างค้าปลีกที่ดี ที่นี่คุณจะพบทุกสิ่งที่คุณต้องการ ความแปลกใหม่หรือ "โบราณ" สิ่งที่สำคัญ - ที่จะหาร้านค้าในเมืองของคุณและไปกับเขา

โหมดการทำงานที่นี่ในขณะที่ร้านขายของที่คล้ายกันมาก - 9:00-20:00 และเป็นที่พอพระทัย สำหรับคุณลักษณะนี้ "อ่านเมือง" และ "หนังสือเล่มใหม่" บทวิจารณ์พนักงาน (ศักยภาพ) ได้รับในเชิงบวก อันที่จริงมีเหตุผลที่จะเชื่อว่าคุณไม่ต้องทำงานมากเกินไปทุก ผู้บริโภคของชนิดของการดำเนินการนี้มีความสุขเพราะพวกเขาสามารถแม้หลังจากวันที่ยากที่จะไปที่นี่สำหรับหนังสือ

ดังนั้นภาพรวมเป็นบวกเกี่ยวกับองค์กรพัฒนาและ predisposes กับการจ้างงาน แต่มุมมองของลูกค้าบางส่วนที่ไม่เพียงพอที่จะตรวจสอบความสมบูรณ์ของนายจ้าง บ่อยครั้งที่มันปรากฎว่าสถานที่ที่พนักงานของการทำงานไม่ชอบและองค์กรผู้บริโภคดูน่าสนใจ

งาน

แน่นอนผู้สมัครงานจำนวนมากมักจะมองว่างานที่จะเสนองาน บริษัท และทั้งหมดนี้แน่นอนส่งผลกระทบต่อชื่อเสียงของตน ช็อป "อ่านเมือง" ข้อเสนอแนะจากพนักงานในสาขานี้จะทำให้ดีงาม แต่ไม่ได้เป็นใหญ่เป็นพวกเขาอาจจะ

ทำไมมันออกมา? ยกตัวอย่างเช่นเพราะความจริงที่ว่าส่วนใหญ่ของตำแหน่งที่ตีพิมพ์เป็น "ธรรมดา". ซึ่งจะมีทั้งพนักงานของห้องโถงซื้อขายหรือแคชเชียร์หรือ Merchandiser, หรือที่ปรึกษา สำหรับผู้ชายมันก็อาจได้รับการเสนองานเป็นยามรักษาความปลอดภัยหรือลูกจ้างของคลังสินค้า

นั่นคือตำแหน่งผู้นำที่มีไม่มี และนี้ของหลักสูตรที่น่าผิดหวังในบางครั้ง แต่ไม่มากพอที่จะทำลายชื่อเสียงของเครือข่ายการค้า ดังนั้นถ้าคุณต้องการที่จะทำงานหัวแล้วใช้ที่นี่ไม่คุ้มค่า ในกรณีอื่น ๆ ทั้งหมด - สมบูรณ์ แต่การวิ่งยังไม่จำเป็น

การเจรจาครั้งแรก

มันจะดีจะรู้ว่าสิ่งที่จะไปก่อน paycheck แรก เรากำลังพูดถึงการสัมภาษณ์ ที่นี่ "อ่านเมือง" ความคิดเห็นของพนักงาน (มอสโก เซนต์ปีเตอร์สเบิร์กและเมืองอื่น ๆ ทั่วประเทศรัสเซีย) ทำให้ดีงาม แต่ข้อบกพร่องในขั้นตอนนี้จะยังคงมีอยู่ ไม่ควรจะกลัวก็จะดีที่สุดที่จะเรียนรู้สิ่งที่เป็นส่วนใหญ่มักจะบ่นเกี่ยวกับผู้สมัคร

พนักงานมีความสุขที่การสนทนาทั้งหมดที่จะมีขึ้นในห้องที่สะอาดและสะดวกสบาย มันค่อนข้างดีและบรรยากาศที่เป็นกันเอง ตรงไปตรงมาไม่กี่สามารถโม้

นอกจากนี้ถ้าคุณลืมงานที่ไม่ต้องกลัวหรือท้อแท้ ข้อมูลที่จำเป็นทั้งหมดนายจ้างที่มีศักยภาพรู้ที่เหมาะสมในระหว่างการสัมภาษณ์ นอกจากนี้คุณจะต้องกรอกแบบฟอร์มใบสมัคร นอกจากนี้ยังจำเป็นที่จะเขียนข้อมูลจากประวัติส่วนตัวของคุณ

ทรูการแสดงความคิดเห็น "อ่านเมือง" ของพนักงานของ บริษัท ฯ ในการวางแผนการสัมภาษณ์มีรายได้ไม่สมบูรณ์แบบเลยทีเดียว ยกตัวอย่างเช่นเนื่องจากข้อเท็จจริงที่ว่าในบางภูมิภาคของผู้จัดการแผนกทรัพยากรบุคคลจะพูดคุยหยิ่งและไม่เป็นมิตร ด้วยความรู้สึกบางอย่างที่เหนือกว่า แสดงให้เห็นว่าเขาอยู่ในความดูแล การรักษาดังกล่าวของผู้สมัครเป็นคนที่ไม่น่าจะชอบ แต่ถ้ากรณีนี้จะมีการระบุว่าพวกเขากำลังพยายามที่จะหยุดทันที และเพื่อให้มันเร็วเกินไปที่จะให้ขึ้นการจ้างงาน บางทีส่วนที่เหลือที่เครือข่ายการขายของเราในปัจจุบันทั่วดีหรือไม่?

ตารางเวลา

ในหลักการวิธีที่มันเป็น สำหรับพนักงานบางคนก็มีบทบาทสำคัญปัจจัยต่างๆเช่นตารางการทำงาน ที่นี่แน่นอนมันทั้งหมดขึ้นอยู่กับตำแหน่งของคุณ แต่ครั้งแรกที่นายจ้างมีกราฟิกที่มีการเปลี่ยนแปลงหรือ นอกเวลา หรือการส่งออกคงที่ ตัวเลือก ได้แก่ : 2/2, 3/2 และ 5/2 ทั้งหมดนี้ชั่วโมงการทำงานแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับทางร้าน โดยเฉลี่ยแล้วคุณจะต้องทำงาน 9:00-20:00 สำหรับเราทุกคน "อ่านเมือง" ได้รับการตอบรับที่ดีจากพนักงาน

แต่นั่นเป็นเพียงการปฏิบัติที่แสดงให้เห็นว่าเรื่องนี้ด้านบวกของรูปทรงกลมนี้จบลง เมื่อคุณเริ่มทำงานเป็นวันหยุดสุดสัปดาห์ที่จะลืม และชั่วโมงการทำงานคงที่มากเกินไป คุณก็จะถูกทิ้งไว้ในการทำงานนอกเวลาทำงานล่วงเวลาและก่อให้เกิดการทดแทน การส่งออกคงที่จะกลายเป็น "ลอย" นั่นคือวิธีที่คนงานเห็นกระบวนการขององค์กรของการทำงานใน บริษัท แต่ในขั้นต้นของหลักสูตรไม่มีใครสามารถพูดเกี่ยวกับมัน และเพื่อเป็นการละเมิดของตารางสามารถขับไล่

การป้องกัน

แม้ในระหว่างการสัมภาษณ์ที่คุณจะได้รับการพูดคุยเกี่ยวกับแพคเกจทางสังคม มันจะทำให้คุณสัญญาในเต็มรูปแบบ วิธีการดังกล่าวเป็นที่ชื่นชอบมาก และเพื่อให้ "อ่าน-City" (Ekaterinburg) ความคิดเห็นพนักงาน (และในเมืองอื่น ๆ ด้วย) อยู่ไกลจากการที่เลวร้ายที่สุด แต่ผู้สมัครมีความยินดีที่พวกเขาถูกว่าจ้างอย่างเป็นทางการดังนั้นแม้จะมีแพคเกจทางสังคม

แต่เป็นในองค์กรใดมีข้อบกพร่องในระบบ ยกตัวอย่างเช่นการปฏิบัติที่แสดงให้เห็น - คุณจะไม่รอสำหรับแพคเกจทางสังคมใด ๆ และผลประโยชน์ตามกฎหมายของ "อ่านเมืองที่" ในทำนองเดียวกันในขณะที่หลาย บริษัท มันจะเปิดออกผู้สมัครล่อง่ายๆโดยการรับประกันสวยงาม แต่ในความเป็นจริงพวกเขาจะไม่ นี้ของหลักสูตรที่น่าผิดหวัง และจุดนี้มีอยู่แล้วอาร์กิวเมนต์ที่แข็งแกร่งที่จะปฏิเสธการจ้างงาน

บริษัท ฯ และ บริษัท พระราชกฤษฎีกา

สนทนาเฉพาะกิจ - มันเป็นความสัมพันธ์ที่ "อ่านเมือง" กับหญิงตั้งครรภ์ หัวข้อนี้จะได้รับความสนใจเป็นพิเศษในหมู่ความคิดเห็นจำนวนมาก ความจริงก็คือความคิดเห็นในเรื่องนี้ที่ผู้สมัครจะไม่ดีที่สุด

ในขั้นต้นของหลักสูตรการจัดการจะพิณอยู่กับความจริงที่ว่ามีปัญหาใด ๆ เมื่อคนงานตั้งครรภ์ไม่ได้เกิดขึ้น คุณจะถูกโอนไปทำงานเบากับการเก็บรักษาของเงินเดือนปล่อยตรวจสอบทางการแพทย์ทั้งหมดรวมทั้งให้ดูแลการคลอดบุตรในโรงพยาบาลและผลประโยชน์ที่ดี ดึงดูดไม่ได้หรือไม่ มันจะเปิดออกคุณสามารถหางานที่นี่แล้วไม่ต้องกลัวการสูญเสียงานของพวกเขาเป็นเจ้าของเด็ก

แต่สิ่งที่ไม่ง่ายดังนั้น หนังสือ "อ่านเมือง" ข้อเสนอแนะจากพนักงานในแง่ของทัศนคติต่อการตั้งครรภ์ที่ได้รับไม่ดี หลังจากที่ทุกคนในความเป็นจริงไม่ว่าวิธีที่คุณสัญญา หญิงในฐานะที่จะเป็นในทางที่จะ "รอด" จาก บริษัท ทุก ไม่มีการลดลงของการโหลด! ในท้ายที่สุดเช่นพนักงานหรือนำไปสู่การเลิกจ้างของสอดคล้องของตัวเองหรือหาสิ่งที่จะ "บ่น" เพื่อขับไล่จากบทความของ บริษัท ฯ ด้วยทั้งหมดนี้จะไม่มีการคลอดบุตร, วันหยุดหรือเวลาชดเชยปิดที่ทางเดินของการแพทย์และการลงทะเบียนคุณจะไม่ได้รับ นั่นคือเพื่อที่จะเหยียบย่ำ "อ่านเมือง" กำลังตั้งครรภ์ แต่ชนิดของสถานการณ์นี้เกิดขึ้นในหลาย ๆ องค์กร และตามจะไม่ได้สิ่งที่ดีที่สุดที่ได้รับความคิดเห็น "อ่านเมือง" พนักงาน (ความคิดเห็น บริษัท ฯ และคู่มือ) แต่อาจจะมีบางสิ่งบางอย่างที่ดีที่นี่?

ค่าจ้าง

ทุกคนที่ทำงานที่จะได้รับรางวัลเงินสดแรงงานของพวกเขา หลังจากที่ทุกคนเพียง แต่มันสามารถที่จะดึงดูดผู้สมัครใหม่ ในแง่นี้ "อ่านเมือง" พนักงานได้รับความคิดเห็นที่หลากหลาย แต่ส่วนใหญ่พวกเขาเป็นเชิงลบ

ดังนั้นทำไม? ยกตัวอย่างเช่นเพราะความจริงที่ว่าแม้ในการสัมภาษณ์ที่คุณสัญญาว่าจะให้เงินเดือน "สีขาว" และเงินเดือนที่ดี จาก 15-35000 รูเบิล ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับตำแหน่ง บวกค่าเบี้ยประชุมและโบนัสต่างๆ แน่นอนทั้งหมดนี้ดึงดูดพนักงานใหม่ หลังจากพวกเขาต้องการความมั่นคง แต่สิ่งที่เกิดขึ้นต่อไปหรือไม่

ปฏิบัติแสดงให้เห็นว่ามักจะวุ่นวายเริ่มต้น ค่าจ้างของ "สีขาว" จะกลายเป็น "สีเทา" ที่คุณจะเริ่มชะลอการชำระเงินอย่างต่อเนื่อง นอกจากนี้เอกสารเงินเดือนกลายเป็นความสุข - 8-10000 รูเบิล มันไม่ได้เป็นสิ่งที่คุณสัญญา ทัศนคติแบบนี้ปลดเปลื้องข้อสงสัยเกี่ยวกับความเชื่อที่ดีของนายจ้าง

ค่าปรับ

อีกจุดที่เชิงลบซึ่งบิลในการตรวจสอบของร้าน "อ่านเมือง" - ก็ปรับ พวกเขามีความตรงไปตรงมามีความรักของการซ้อนทับ และจะซื่อสัตย์นี้ไม่พอใจอย่างมากกับคู่แข่ง

หลายคนให้เหตุผลว่าสิ้นเดือนของเดือนที่คุณมีการหักเงินทั้งหมดที่อยู่ในมือของคุณจะได้รับเพียงประมาณ 5,000 รูเบิล แต่กลับกลายเป็นว่าการทำงานในเงื่อนไขที่จะนำคุณเพียงแค่ทำให้รู้สึกไม่ หนึ่งหลอกลวงใหญ่ โดยวิธีการลงโทษใน "อ่านเมือง" ทับมัน สำหรับการได้อย่างรวดเร็วเอียงที่คู่มือการพักกลางวันหรือสิ่งอื่น เก็บที่ในใจ

ผล

ดีสิ่งทั้งหมดนี้เราสามารถสรุปได้? ยกตัวอย่างเช่นว่า "อ่านเมือง" - จริงๆมันเป็น บริษัท ที่แท้จริง เธอนับถือปฏิบัติหน้าที่ของตน และลูกค้ามีความพึงพอใจกับมัน

แต่ที่นี่สำหรับการจ้างงานของพอดีองค์กรไม่ได้ทั้งหมด อ้างอิงจำนวนมากแสดงให้เห็นว่า "อ่าน-City" - ร้านค้าไม่ได้เป็นชื่อเสียงที่ดีที่สุดในหมู่พนักงานปัจจุบันและอดีต บางครั้งก็สามารถพบได้แม้ในพิเศษ "บัญชีดำ" ในเมืองโดยเฉพาะอย่างยิ่ง ในการให้บริการที่คล้ายกันพนักงานอธิบายทั้งหมด "ความผิด" และการจ้างงานโดยเฉพาะอย่างยิ่ง ใช้เวลาในการคิดหลายครั้งก่อนที่จะไปใน "เมืองอ่าน" สำหรับการสัมภาษณ์