ห้าองค์กรที่ได้รับการขึ้นบัญชีดำนายจ้าง SPb

ทุกถิ่นที่อยู่ในเมืองหลวงทางวัฒนธรรมของรัสเซียก่อนที่จะได้รับงานการศึกษารายการสีดำของนายจ้างเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก อะไรคือสิ่งที่เขาทำเช่นนี้? แน่นอนเพื่อที่จะเข้าใจมันเป็นสิ่งจำเป็นที่จะไปสัมภาษณ์งานหรือดีกว่าที่จะมองหาองค์กรอื่น รวมมีห้าองค์กรที่ดีขึ้นได้ตลอดทั้ง พวกเขาทำแต้มจำนวนสูงสุดของการลบความคิดเห็นจากพนักงาน

"Vekton"

ในรายการสีดำของนายจ้างเกี่ยวกับความคิดเห็นของนายจ้าง CJSC "Vekton" คุณสามารถหาเป็นจำนวนมาก ยี่สิบปีที่ผ่านมาพนักงานของเขาผลิตผลิตภัณฑ์เคมีและมอบไว้ในจุดที่อาหารที่ใหญ่ที่สุด ผลิตภัณฑ์หลักคือสีน้ำมันและอื่น ๆ

พนักงานจะไม่เคยบ่นเกี่ยวกับเงินเดือน เธอจ่ายเสมอในเวลาและเต็มรูปแบบ รายการสีดำของนายจ้างเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก, บริษัท นี้ได้มีเพียงเพราะทัศนคติที่ไม่สุภาพของเจ้าหน้าที่ พวกเขาไม่ต้องการที่จะใช้จ่ายในการเรียนรู้เวลา แต่ต้องการให้พนักงานแต่ละคนอย่างชัดเจนและรวดเร็วดำเนินการปฏิบัติหน้าที่ของเขา นอกจากนี้พวกเขาไม่ได้ดูแลเรื่องความปลอดภัยของการเคลื่อนย้ายและแพ็คเกอร์ หากคุณต้องการแปลงสินค้าที่เป็นอันตรายต่อการจัดการไม่ได้พิจารณาว่าจำเป็นต้องแจ้งให้ทราบเกี่ยวกับผลกระทบที่เป็นไปได้

มักจะออกมาจากปากของพวกเขาสามารถได้ยินงบลามกอนาจารไปยังที่อยู่ของพนักงาน

Uveren

รายการสีดำของ บริษัท นายจ้างมักจะตกอยู่ในศูนย์บริการต่างๆ เหล่านี้เป็นองค์กรที่มีส่วนร่วมในการตรวจตราประชากรและการให้บริการของพวกเขา ไม่ได้เป็นข้อยกเว้นและการทำความสะอาดสำนักงาน Uveren สิ่งแรกที่คุณควรจะได้รับการแจ้งเตือน - นี้เป็นงาน "zazyvanie" พนักงานใหม่ให้กับเจ้าหน้าที่ของ ทุกที่ที่คุณสามารถดูโฆษณาที่สดใสที่ขยันขันแข็งเสนอพนักงาน "เงื่อนไขที่ดีที่สุด."

ในความเป็นจริงเด็กหญิงและเด็กชายต้องทำงานทุกวันเป็นเวลา 10 ชั่วโมงโดยไม่ต้องมีวันหยุด สำหรับแรงงานของเขาในแต่ละสัปดาห์ที่พวกเขาได้รับเงินเดือนเท่ากับ 3000 รูเบิล ดังนั้นรายได้ต่อเดือนของพนักงานคือ 12 000 รูเบิล ของหลักสูตรนี้เป็นจำนวนเงินที่มีขนาดเล็กมากเป็นเวลา 30 วัน

บริษัท เครื่องสำอาง

ไม่เพียง แต่ในรายการสีดำของนายจ้างเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก แต่ยังอยู่ในเมืองอื่น ๆ รายการดังกล่าวตกอยู่ใน บริษัท เครื่องสำอางที่นิยมเช่น "เอวอน", "ออริเฟลม", "Faberlic" และอื่น ๆ อีกมากมาย

ทุกที่ที่คุณสามารถเห็นโฆษณาที่แข็งขันส่งเสริมให้คนที่จะเปลี่ยนงานที่น่าเบื่อน่าสนใจมากขึ้น หญิงสาวแจกแคตตาล็อกบนถนนที่วุ่นวายได้รับเชิญให้ทำงานในเครือข่ายสังคมและผ่านสายโทรศัพท์

พนักงาน "ซื่อ" ในวิดีโอที่สวยงามที่บอกเล่าเรื่องราวเกี่ยวกับวิธีการที่ผู้หญิงธรรมดาก็สามารถที่จะประสบความสำเร็จอย่างไม่น่าเชื่อ พวกเขาบอกว่างานนี้จะสมบูรณ์ที่บ้านไม่ได้มีการสร้างโฆษณา ในความเป็นจริงมันกลับกลายเป็นว่าคนที่ทำงานกับแคตตาล็อกและการเรียกเก็บการผลิตเพื่อให้ได้รับโบนัสและจุดและได้รับร้อยละต่ำสุดของค่าใช้จ่ายของเครื่องสำอาง

Tiens

มักจะมีความคิดเห็นเชิงลบเกี่ยวกับนายจ้างในสีดำนายจ้างเกี่ยวกับ บริษัท Tiens รายการ วันนี้มันเป็นหนึ่งในองค์กรที่หลอกลวงมากที่สุด สิ่งแรกที่สร้างความสับสนให้ทุกคน - ที่อยู่สำนักงานใหญ่จะมีการเปลี่ยนแปลงมันไม่ได้เป็นที่น่าเชื่อถือ ผู้สมัครทราบว่าการสัมภาษณ์จะเกิดขึ้นค่อนข้างแปลก นายจ้างไม่สามารถถูกต้องอธิบายหน้าที่การงาน, เงินเดือนและตารางการทำงาน หนึ่งได้รับความประทับใจที่เขากำลังพยายามที่จะหลีกเลี่ยงการตอบ แทนการให้สัมภาษณ์ที่ดำเนินการโดยผ่านการฝึกอบรมการขายช่างเทคนิค ข้อเสียเปรียบก็คือว่าในการโฆษณาที่ตั้งอยู่บนหนึ่งว่าง แต่ในความเป็นจริงจะต้องทำความคุ้นเคยกับการทำงานของแทบทุกทิศทาง

"Redberg"

เมื่อ จำกัด "Redberg" เป็นหนึ่งใน บริษัท ที่มีเสถียรภาพมากที่สุดและตอนนี้เธอได้ไปรายการสีดำของนายจ้างเซนต์ปีเตอร์สเบิร์ก พนักงานหนุ่มต้องดำเนินการงานวิศวกรรมรับผิดชอบ ในเวลาเดียวกันพวกเขามีชั่วโมงการทำงานสะดวกมากเงินเดือนที่มั่นคง, วันหยุดชำระเงินและการลาป่วย พนักงานไม่ชอบทิศทางนั้นเช่นถ้าตลอดเวลาดูทุกขั้นตอนของทาส พวกเขามองหาข้อบกพร่องใด ๆ ในรายงานว่าถ้าพนักงานขาดจากสถานที่ของเขาไม่กี่นาที ในตอนท้ายของเดือนปรากฏว่าประมาณครึ่งหนึ่งของค่าจ้างที่ถูกหักเนื่องจากการลงโทษที่ไม่สมควร

และนี้เป็นเพียงส่วนเล็ก ๆ ของผู้ประกอบการ ขอบคุณที่รายการสีดำของนายจ้างเซนต์ปีเตอร์สเบิร์กได้ก่อนทำความคุ้นเคยกับสภาพการทำงานและหน้าที่ นี้จะสร้างภาพรวมของ บริษัท