การว่างงานเสียดทาน - มันเป็น "สถานที่" ที่เป็นทุกคน

การว่างงานเกิดขึ้นเมื่องานน้อยกว่าแรงงาน นอกจากนี้ยังมีการจ้างแรงงานจะลดลงเนื่องจากความจริงที่ว่าแนะนำใหม่อัตโนมัติโดยเฉพาะอย่างยิ่งเทคโนโลยี

เพิ่มขึ้นอย่างรวดเร็วในการว่างงานเห็นในช่วงภาวะเศรษฐกิจถดถอย นี้เกิดขึ้นเมื่อลดปริมาณการผลิตและจำนวนมากของคนที่เกี่ยวข้องในตลาดซึ่งจะถูกไล่ออกจากงานของพวกเขา

เพื่อทำความเข้าใจแนวคิดนี้พิจารณาสาเหตุและ ชนิดของการว่างงาน

ดังนั้นเหตุผล:

1) เนื่องจากความจริงที่ว่าอาหารที่ผลิตในก้าวหน้าเลขคณิตและประชากรที่เติบโตขึ้นในรูปทรงเรขาคณิต ( แต่ที่นี่มี "ธรรมชาติ" การควบคุมประชากร - การแพร่ระบาดสงครามภัยธรรมชาติ);

2) การสูญเสียของการทำงาน;

3) อัตราการว่างงานใหม่ (ผู้สำเร็จการศึกษาตัวอย่างเช่น)

มันเป็นความสมัครใจไม่ได้ตั้งใจโครงสร้างวัฏจักรแฝงเรื้อรังและการว่างงานเสียดทาน มันไม่ได้เป็นทุกประเภท แต่ส่วนใหญ่มักจะได้รับการจัดสรรในทางเศรษฐกิจ

การว่างงานโดยสมัครใจหมายถึง การเลิกจ้างของลูกจ้าง ตามคำขอของเขาเอง บังคับให้เชื่อมโยงกับการลดลงของการผลิตเป็นผลมาจากพนักงานออกจากงาน การว่างงานโครงสร้าง เกิดขึ้นเมื่อการลดลงของอุตสาหกรรมบางประเภทและลักษณะของคนอื่น ๆ เมื่อในระหว่างการเปลี่ยนเส้นทางของ บริษัท และการเปลี่ยนแปลงของพวกเขาเพื่อผลิตภัณฑ์ใหม่ที่มีค่าความจำเป็นในการฝึกอบรมของพนักงานหรือลดบางส่วนและการจ้างงานใหม่

การว่างงานของวัฏจักร เกิดขึ้นเมื่อแทนที่ด้วยวงจรธุรกิจ มันมีการเปลี่ยนแปลงอย่างต่อเนื่องในขอบเขตและองค์ประกอบ ซ่อนช่างฝีมือเกษตรกรและคนงานที่มีการจ้างงาน ไม่ได้เต็มเวลา ว่างงานเรื้อรัง - และมวลคงที่

การว่างงานเสียดทาน - ไม่ตรงกันของเวลาพนักงานย้ายจากองค์กรหนึ่งไปยังอีก นอกจากนี้ยังเกิดขึ้นเมื่อมีการย้ายจากที่หนึ่งไปยังอีกอาชีพจากอุตสาหกรรมหนึ่งไปยังอีก การว่างงานเสียดทาน - มันเป็นไปได้ที่จะบอกชนิดที่ไม่พึงประสงค์มากที่สุดของการว่างงาน คนที่กำลังมองหาและคาดหวังว่าจะทำงานย้ายจากสถานที่หนึ่งไปยังอีกย้ายจากสถานีหน้าที่หนึ่งไปยังอีก

การว่างงานเสียดทาน - คือการขาดการทำงานที่เกี่ยวข้องกับการเคลื่อนย้ายแรงงานที่จำเป็นอคติ เมื่อมันเกิดขึ้นกับการเปลี่ยนแปลงของสถานะทางสังคมของพนักงาน หลายสถานการณ์ได้รับการพิจารณาในการสั่งซื้อเพื่อให้เข้าใจสิ่งที่เป็นแรงเสียดทานการว่างงาน ตัวอย่าง:

- การเลิกจ้างเพื่อที่จะเปลี่ยนอาชีพ;

- คนงานย้ายไปยังสถานที่อื่นและดังนั้นเขาจะต้องลาออกจากสถานที่ที่อดีต;

- ความปรารถนาที่จะได้รับไปยัง บริษัท อื่นในพิเศษเดียวกัน

การว่างงานมีผลกระทบทางเศรษฐกิจและสังคม:

1) ปริมาณของ ผลิตภัณฑ์มวลรวมประชาชาติ ที่อยู่เบื้องหลังที่เป็นไปได้;

2) คุณสมบัติของพนักงานที่มีเวลาที่หายไป

ในช่วง อัตราการว่างงานของธรรมชาติ สามารถพูดคุยเกี่ยวกับการจ้างงานที่มีประสิทธิภาพซึ่งหมายถึงความสัมพันธ์บางอย่างระหว่างการว่างงานและการจ้างงาน เราสามารถพูดได้ว่าระบบการตลาดมีข้อห้ามการว่างงานสูงและการจ้างงานเต็มที่